肯得堡汉堡加盟

肯得堡汉堡加盟品牌介绍

肯得堡汉堡加盟品牌隶属于上海肯得堡餐饮管理有限公司，是一家集项目投资、企业管理、技术开发与培训、连锁加盟、咨询与策划服务为一体的综合性发展企业。集团员工300余人，公司下设7大公司，拥有110多个餐饮品牌储备，是一家立足上海、面向全国的实力型企业。

经营理念

肯得堡汉堡秉承“诚信务实”“美味实惠” “营养健康”“创新快捷”的经营理念，以追求“顾客满意”为较高准则，力争打造西式快餐特许加盟的第一品牌!与麦当劳、肯德基齐名是我们“肯得堡汉堡”人的奋斗目标!我们以自身丰富的实践经验，专业的产品研制配方，高素质的专业技术人才，完善的经营管理理念为指导。

肯得堡汉堡加盟分析：

汉堡美味一直以来，都深受消费者的喜爱，所以在餐饮市场上有着不错的销量，并且不论在哪个季节，汉堡都可以及时的制作出来，满足大家的味蕾需求，肯得堡汉堡不断进行市场研究，带给了大家多种多样的选择。

经过在市场上多年的经营，肯得堡汉堡已经积累下了很高的人气，同时得到了很多创业者的追捧，在市场上获得了广阔的发展前景，这对于投资创业者来说，是一个值得加盟的项目选择，因为肯得堡汉堡现在已经有了知名度，创业者加盟之后，凭借着品牌的高人气，就可以轻松的获得好生意。

肯得堡汉堡加盟优势：线上下单，线下配送

1、品牌优势：打造“千店一面”品牌效应，树立个性化品牌形象。

2、经验优势：已拥有多年成功运营经验，多家成功连锁餐厅，掌握着市场变化的消息。

3、知识产权：肯得堡汉堡全套项目拥有自主知识产权，文字及图标已经取得注册商标。

4、品质优势：原料来自于供应商，保证了原料的新鲜、健康、卫生。

5、配送优势：以上海为中心，多家办事处为补充，线上下单，线下配送，能够达到及时的效率。

6、价格优势：多家企业紧密合作，从价格源头上降低了成本，实现可观利润的收获。

7、督导优势：定期和不定期的监督和指导，使加盟店能严格按照总部标准执行。

8、管理优势：规范的管理体系使乐而美汉堡无论直营店还是加盟店都能成功运营。

9、研发优势：拥有一支国际化的研发团队，保证产品及时更新。

10、培训优势：全程培训、终身培训、现场指导、轻松开店帮助加盟者解决开店中遇到的任何问题。

肯得堡汉堡加盟费多少钱?费用相对较低,无忧就可开店

肯得堡汉堡就很受大众消费者的喜爱，其凭借着较高名气和别样的服务体验，在市场上得到了较好的口碑，与此同时，该品牌也吸引了诸多创业者的关注，并让其有了加盟的想法。那么，肯得堡汉堡加盟费多少?且看下文分析。

根据小编的了解，肯得堡汉堡店的加盟费用主要涵盖了在加盟过程中所产生的人员工资、设备费、食材费、装修费、房租、开业费等费用支出。而这笔加盟费用由于受不同店铺面积、及城市级别等客观因素的影响，因而是有着一定的浮动性的，至少在5—10万左右，在大多数创业者的合理承担范围内。当然，以上关于肯得堡汉堡店的加盟费用都是预估值，仅供创业者所参考，具体还需以实际所产生的费用情况为准。建议创业者可以结合自身的资金实力，择优选择与自身条件较为匹配的模式，有利于提高加盟成功几率。

上述就是关于肯得堡汉堡加盟费多少钱全部介绍了，希望能够帮助到大家。肯得堡汉堡店在火锅行业中有着较高的名气，且其有诸多品牌加盟扶持，对于创业者来说是个非常值得选择的项目，如果您有兴趣的话，那就不要再犹豫了。

肯得堡汉堡加盟支持：全程培训、终身培训、现场指导

1、肯得堡汉堡协助店址选择、评估支持与设计规划。

2、培训经营店铺所需的技术人员和管理人员。

3、肯得堡汉堡总部统一有偿提供店内外形象方面等设备方案，进行使用指导协助。

4、开业后，肯得堡汉堡总部根据情况定期或不定期举行在职培训，并不定期对连锁店进行巡回检查指导。

5、营运管理支持、提供各种证件办理咨询事宜，建立完善架构、成本控制、季节营销方案。

6、开业筹划和人力资源外派协助支持。

肯得堡汉堡加盟流程

1、电话咨询、网上留言、QQ交流、预定加盟代理区域;

2、携带居民身份证到总部进行实地考察观摩、现场品尝;

3、填写申请表，确认投资意向;

4、总部对加盟商的资料审核，确认投资者的资格;

5、双方确认结果无异议，签订加盟合同;

6、加盟商按所选择的投资类型交纳相应的费用;

7、技术培训、店铺定址、设计装修;

8、领取授权书、开业须知、营销指导手册等资料;

9、确定开业日期、员工招聘、物流配送到位;

10、总部派出指导老师开展宣传和促销活动、安装调试设备，确保开业顺利。

肯得堡汉堡加盟条件

1、加盟商必须具有独立民事责任行为的企业组织或公民个体;

2、热爱快餐连锁事业;对西式快餐文化有深刻的理解和认识;对西式快餐店的经营管理保持全身心的投入;

3、具备一定的投资经济能力和良好的商业信誉;有意向的经营场所;

4、对本地市场有一定的了解，对西式快餐厅的风险和收益有正确的认识;

5、认可总部的经营理念和管理模式，具有团结协作并能与总部共同发展的精神。